Pour accompagner les collectivités et les établissements publics euréliens dans les possibilités d’avancement et de promotions internes des agents et dans le cadre des évaluations annuelles de fin d’année, le centre de gestion de la Fonction publique territoriale d’Eure-et-Loir organise des ateliers dédiés au déroulement de carrière en 2025.

Programme

• Information sur les temps forts de l’évolution de la carrière des agents territoriaux : nomination, avancements, promotion interne et évaluations ;
• Présentation des procédures et des modalités pratiques de mise en œuvre au côté du CDG28 ;
• Focus sur la réglementation applicable en matière de recrutement d’un contractuel.

4 ateliers sont proposés en présentiel dans les locaux du centre de gestion d’Eure-et-Loir à Luisant : vendredi 19 septembre (matin), lundi 22 septembre (après-midi), mardi 25 novembre (après-midi) et mardi 9 décembre (matin).

Modalités d’inscription :

• Les ateliers sont réservés aux collectivités territoriales et établissements publics affiliés au CDG28 ;
• Les ateliers s’adressent en priorité au public suivant :
  • Élu ;
  • Secrétaire général de mairie et secrétaire de syndicat (niveau débutant ou venant d’arriver sur l’Eure-et-Loir) ;
  • Gestionnaire ou responsable des Ressources Humaines (niveau débutant ou venant d’arriver sur l’Eure-et-Loir).

Les secrétaires généraux de mairie et de syndicat, gestionnaires ou responsables des Ressources Humaines expérimentés peuvent également s’inscrire mais ne seront pas prioritaires.

• Inscription limitée à 2 participants par structure (40 participants maximum par atelier) ;
• Inscription prioritaire pour les personnes n’ayant pas encore suivi cet atelier sur les deux dernières années.

Inscriptions closes